REYNAARDE TALENTONTWIKKELING
030 - 60 627 11
INFO@REYNAARDE.NL

Competentie: Visie

Competentiegebied: Analyse en Besluitvorming
Het competentiegebied analyse en besluitvorming omvat de competenties die betrekking hebben op gedrag op het gebied van het verzamelen, analyseren en wegen van gegevens, het plaatsen hiervan in een breder perspectief, het innemen van standpunten en het weloverwogen nemen van besluiten.

Definitie competentie Visie
Het richten op de lange termijn, waarbij uiteenlopende mogelijkheden in gedachten worden gehouden bij het ontwikkelen van een toekomstbeeld voor de organisatie.

Samenhang
Een lage score op visie gaat vaak samen met een lage score op oordeelsvorming. Een lage score op oordeelvorming gaat vrijwel altijd samen met een lage score op visie.
Een hoge score op oordeelvorming betekent niet automatisch een hoge score op visie.

Normindicatie: Gedrag
Positief: Heeft een brede blik. Overziet het geheel. Schetst een helder beeld van de toekomst van een afdeling/organisatieonderdeel en haar omgeving. Geeft duidelijk aan welke doelen bereikt moeten worden en welke weg gevolgd moet worden.
Negatief: Weet niet waar het heen gaat. Is georiënteerd op de dagelijkse praktijk en laat zich hier door leiden.

Normindicatie: Persoonlijkheid
Positief: Onderzoekt erg graag nieuwe dingen en uit gemakkelijk zijn opvattingen.
Negatief: Houdt van een vertrouwde context en houdt zijn opvattingen doorgaans voor zich.

Wilt u deze competentie ontwikkelen?

Competentieworkshop Visie
Coachen op Visie